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面试官问你如何给公司创造东方心经玄机图论坛价值你怎么回答?
* 来源 :http://www.beatrizseren.com * 发表时间 : 2018-11-18 23:31 * 浏览 :

  我在2014年5月19日的时候去面试了一家公司的项目经理,这家公司还是挺知名的,公司名就不方便与大家透露了。反正到最后我被pass了。

  当时复试的时候总经理问我薪资待遇问题,我说25000/月是,他随机边说,那么你是如果给公司创造2千万的利润每年?(我应聘的职位貌似不是销售啊。。)

  1.不知道各位在面试的时候时候是否遇到过相关问题?如果你是,你该怎么回答?

  从几资料大全原版正料个角度去分析:售前、技术、工程、售后。只有有着过硬的产品质量或技术旺角WJⅤC方案实例才能赢得客户的青睐;

  技术:借着项目可以打造一支技术团队,一是可以实现一个产品为公司增加实际的价值,东方心经玄机图论坛同时也为后续的产品开发提供技术积累;

  工程上:好的产品和设计能够减少工程施工的难度和出错概率;售后:同时较少产品的故障率。等等几个方面可以慢慢谈一下自己的看法。

  觉得倒不是公司总故意刁难你,你应该跳出纯技术的角度站在一个公司的角度去看问题,这样子可能更加符合这个公司对项目经理的要求;当然,也许他只是问一下,看你有没有这方面的意识。

  员工能创造多少价值,本身跟你给的薪酬没有必要的联系吧。难道给一千块钱的人就不能创造一千万的价值了吗?本身这个问题我觉得不是问我们能给工作创收多少利润,而且是公司能否给员工这样的平台去创造两千万的利润。

  不认为那个朱总过分,不论是理论派还是务实派的高层管理者,都希望每个员工都能为公司创造价值。

  公司本来就是为了盈利的。客观地说,pm一般会接触到最连准50期逍遥九肖公式多的干系人,能够管好项目(不展开说了,各大知识领域各个过程)使项目成功本身就在创造价值,但如果能为公司积累知识资产、赢得新项目,甚至声誉、东方心经玄机图论坛品牌等无形资产,2000万的利润并不多。

  回到面试这个情境,对于面试PM岗位,可以具体从各知识领域各过程组展开说......k可以激进点,也可以保守点,看面试官的风格了返回搜狐,查看更多